Av Forskerforum
Publisert 13. april 2015 kl. 09:54
– Regjeringen ønsker å stimulere til en mer attraktiv karrierestart for forskningstalenter. En ønsket positiv bivirkning er mindre midlertidighet. Vi kommer til å følge nøye med på resultatene av denne prøveordningen, sier statssekretær Bjørn Haugstad i forbindelsene med at innstegstillingene er fordelt.
I alt skal 300 stillinger fordeles i en prøveordning. Stortinget har vedtatt å prøve ut innstegsstillinger hvor unge forskere blir ansatt på åremål. Dersom de fyller gitte krav når åremålet går ut, kan de få fast stilling.
Ifølge regjeringen vil ordningen kunne tilby internasjonalt konkurransedyktige betingelser og en forutsigbar karriereutvikling.
– Med denne ordningen får universitetene og høyskolene et større ansvar for å følge opp talentene, særlig i første del av åremålsperioden, blant annet gjennom å gi dem tilgang til ressurser. Det skal bidra til at karrieren deres utvikler seg i en positiv retning, sier Haugstad.
Fortsatt gjenstår det å fordele 115 stillinger i prøveordningen. De som ikke har fått tildelt stillinger kan søke og få tildelinger fortløpende, men også de som allerede har fått stillinger kan å søke om å få flere.
