Universitet tapte personalstrid
LUKK

Universitet tapte personalstrid

Av Forskerforum

Publisert 22. februar 2013 kl. 10:50

Universitetet i Agder tapte sak om utestenging av oppsagt midlertidig ansatt. Nå gjenstår selve oppsigelsesspørsmålet.

universitet-tapte-personalstrid


– Dette er en personalsak, og slike saker er triste for de som er involvert, sier rektor Torunn Lauvdal.

En kvart million i saksomkostninger og tap i lagmannsretten er foreløpig status etter at Universitetet i Agder forsøkte å fjerne en midlertidig ansatt, skriver Fædrelandsvennen.

Saken er imidlertid ikke ute av veien for den oppsagte førsteamanuensen. Denne runden i lagmannsretten var en ankesak om universitetet hadde lov til å frata arbeidsoppgaver og stoppe lønnsutbetalinger for førsteamanuensen før det er en rettskraftig avgjørelse av selve oppsigelsesspørsmålet.

Saken fortsetter

– Denne avgjørelsen gjaldt spørsmålet om å stå i stillingen i påvente av en rettskraftig avgjørelse av oppsigelsen. Det spørsmålet jobber vi videre med, og saken kommer opp for retten, antagelig før sommeren, sier rektor Torunn Lauvdal til Fædrelandsvennen.

Den ansatte var jurist og førsteamanuensis ved fakultet for økonomi og samfunnsvitenskap. Han hadde gått i en midlertidig stilling fordi han ved ansettelsestidspunktet ikke hadde fullført doktorgraden. Men i løpet av tiden som var gått, hadde han fått sin doktorgrad og hadde dermed, i følge Agder lagmannsrett, oppfylt det manglende kravet for å tre inn i fast ansettelse.

Universitetet ønsket ham fjernet likevel, og har dels argumentert med at stillingen var midlertidig, og dels med at de ikke var fornøyd med undervisningen. «Manglende fleksibilitet» har også blitt fremført som et problem, skriver Fædrelandsvennen.

Får stå i stillingen

Universitetet sendte varsel om avslutning av arbeidsforholdet i februar i fjor, og vedtaket ble fattet i april. I oktober ble mannen, som er forsørger for to barn, utestengt fra sitt kontor og mottok ikke lenger lønn.

– Min klient har hatt det vanskelig i denne tiden. Det er ikke lett å leve uten lønn i mange måneder. Men vi opplever at han fikk fullt medhold i denne omgang, og han er selvsagt glad for det, sier advokat Runar Homble, som representerer arbeidstageren.

Etter å ha vunnet i lagmannsretten kan han nå stå i stillingen, og får etterbetalt lønn, inntil oppsigelsessaken er endelig avklart.