Rikslønnsnemndas kjennelse betyr at Unio og Akademikerne beholder sin hovedtariffavtale i staten i to år. Guro Lind, leder i Forskerforbundet og forhandlingsleder for Unio stat, kunne tirsdag innkassere sin største politiske seier.
− Dette er en viktig og klok beslutning av Rikslønnsnemnda og helt i tråd med Unios krav. Det er kjempeviktig å hegne om den frie forhandlingsretten i staten og det er det Rikslønnsnemda har gjort, sier Lind til Forskerforum.
Hun har akkurat gått ned fra talerstolen på Forskerforbundets representantskapsmøte i Oslo, der hun kunne fortelle om lag 200 tillitsvalgte at streiken i vår ikke var forgjeves. Tvert imot. Unio, der Forskerforbundet er et av medlemsforbundene, har fått så godt som fullt gjennomslag i årets bitre lønnsoppgjør.
Se mer om Rikslønnsnemdas kjennelse og kommentarer her.
Applausen har akkurat lagt seg og Lind stråler. Hun mener at avgjørelsens viser at den frie forhandlingsretten blir beskyttet og knesetter prinsippet om partssamarbeid skal være veien til løsning.
Forbundslederen mener kampen har lykkes takket være slagkraft og godt samhold innad Unio, der en rekke fagforbund med medlemmer i staten har stått samlet om kravet.
− Blir det ny kamp om to år?
− Tariffarbeid er alltid nye kamper. Så vi får se hva som skjer om to år, sier Lind.
Hun slår fast at ingen av partene har endret sine standpunkter, og at man ikke vet hva som skjer i neste runde. Samtidig er det ikke unormalt å tenke i toårsbolker. Hovedtariffavtaler avtales uansett normalt for to år av gangen.
Unio og Forskerforbundet er ikke helt fornøyd med at lønnsveksten som nå skal fordeles lokalt blir på 2,7 og ikke 2,9 prosent, som kravet var. Lind sier at hun tar til etterretning at nemnda ikke var enige når det gjelder anslag for lønnsveksten i fjor.
Lind går nå av som leder etter seks år i Forskerforbundet. Offentliggjøringen av Rikslønnsnemndas kjennelse kom midt under forbundets representantskapsmøte.
Representantskapet er forbundets øverste organ, som bare møtes hvert tredje år. I dag skal de også velge en ny leder.
− Dette har vært viktig sak for deg. Hvordan er det å innkassere en slik seier på representantskapsmøtets siste dag, attpåtil helt på tampen av din lederperiode?
− Dette er en utrolig viktig seier for oss. Det har stått så mye på spill. Selve forhandlingsretten og organisasjonsfriheten står på spill, sier Lind.
Hun mener at avgjørelsen er historisk, siden det hører til unntakene at Rikslønnsnemda dømmer i arbeidstakernes favør.
− Jeg vil si at det er ganske historisk når man ser på kjennelser i Rikslønnsnemnda så er det ikke ofte arbeidstakersiden får medhold. Det sier sitt om hvor viktig denne kampen har vært.
Applausen har lagt seg. Fornøyde tillitsvalgte er på vei ut av møtesalen. Lind tar en ørliten pause og legger til:
− Nei dette… Det var alt jeg ønska meg til jul!
Les også:
